دسترسی نامحدود
برای کاربرانی که ثبت نام کرده اند
دانلود کتاب Theorie der Firma: interdisziplinär
دانلود کتاب نظریه شرکت: بین رشته ای
مشخصات کتاب
Theorie der Firma: interdisziplinär
ویرایش: 2011 نویسندگان: Gertraude Mikl-Horke, Reinhard Pirker, Andreas Resch سری: Wirtschaft + Gesellschaft ISBN (شابک) : 353117407X, 9783531174075 ناشر: Vs Verlag سال نشر: 2011 تعداد صفحات: 140 زبان: German فرمت فایل : PDF (درصورت درخواست کاربر به PDF، EPUB یا AZW3 تبدیل می شود) حجم فایل: 1 مگابایت
قیمت کتاب (تومان) : 46,000
در صورت تبدیل فایل کتاب Theorie der Firma: interdisziplinär به فرمت های PDF، EPUB، AZW3، MOBI و یا DJVU می توانید به پشتیبان اطلاع دهید تا فایل مورد نظر را تبدیل نمایند.
توجه داشته باشید کتاب نظریه شرکت: بین رشته ای نسخه زبان اصلی می باشد و کتاب ترجمه شده به فارسی نمی باشد. وبسایت اینترنشنال لایبرری ارائه دهنده کتاب های زبان اصلی می باشد و هیچ گونه کتاب ترجمه شده یا نوشته شده به فارسی را ارائه نمی دهد.
توضیحاتی در مورد کتاب نظریه شرکت: بین رشته ای
برای مدت طولانی، این شرکت یک نقطه کور در تئوری اقتصادی بود و به سازمان خود در جامعه شناسی تقلیل یافت. مشارکت‌های Mikl-Horke، Pirker و Resch در این جلد بر اساس مفهوم شرکت در اقتصاد نهادی جدید است، این موضوع را به طور انتقادی بر اساس رویکردهای مهم در جامعه‌شناسی، اقتصاد هترودوکسی و تاریخ اقتصادی مورد بحث قرار می‌دهد و به دنبال این است که ارتباطات بین رشته ای جنبه‌های مهم شرکت به‌عنوان یک پدیده تاریخی، اجتماعی و نهادی از این دیدگاه‌های علمی-اجتماعی بررسی می‌شود و در نتیجه بر یک طرفه بودن دیدگاه تئوریک هزینه غلبه می‌کند.
توضیحاتی درمورد کتاب به خارجی
Die Unternehmung war lange in der Wirtschaftstheorie ein blinder Fleck und in der Soziologie auf ihre Organisation reduziert. Die in diesem Band vereinigten Beitr?ge von Mikl-Horke, Pirker und Resch gehen von der Konzeption der Unternehmung in der Neuen Institutionen?konomik aus, er?rtern diese kritisch auf der Grundlage bedeutender Ans?tze der Soziologie, der heterodoxen ?konomie und der Wirtschaftsgeschichte und suchen nach interdisziplin?ren Anschlussm?glichkeiten. Aus diesen sozialwissenschaftlichen Perspektiven werden wichtige Aspekte der Unternehmung als historisches, soziales und institutionelles Ph?nomen herausgearbeitet und damit die Einseitigkeit der kostentheoretischen Sicht ?berwunden.
